Louis Dupont
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  • Les actualitésManagement de transition

    La Dares – ministère du Travail a publié le rapport « Activité des seniors et politique d’emploi » 2022 (données à la fin décembre 2021). Selon l’étude, en France, le taux d’emploi des 55-64 ans atteint 56 %.  Cependant, ce chiffre moyen masque des différences importantes, puisque le taux chute fortement après 60 ans : […]
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    Emploi des seniors : le rapport de la Dares

    Le rapport « People at Work 2022 : l’étude Workforce View » réalisée par ADP Research Institute dévoile les résultats d’une étude sur l’attitude des employés vis-à-vis du monde du travail actuel, ainsi que leurs attentes et leurs espoirs quant à l’environnement de travail futur.  Il montre que de nombreux travailleurs français sont inquiets au […]
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    People at Work 2022 : l’étude Workforce View

    Les missions que les managers de transition gèrent le plus. FRANCE TRANSITION partage l’étude de Ressources Transition (Groupe Fed) qui présente un portrait du manager de transition en 2022 : missions, secteurs d’intervention, savoir-faire nécessaire. Ils ont interrogé 120 experts de septembre à décembre 2021. Cela leur a permis de réunir les points de vue […]
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    Le portrait du manager de transition en 2022

    72% des entreprises françaises souhaitent accélérer leur transformation digitale, informatique, RH, relation client, etc. Le management de transition est une pratique de plus en plus courante dans la transformation opérationnelle des entreprises. Selon l’étude de FRANCE TRANSITION, 72% des entreprises françaises souhaitent accélérer leur transformation digitale, informatique, RH, relation client, etc.  Retrouvez l’étude partagée par […]
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    72% des entreprises françaises souhaitent accélérer leur transformation

    18% des managers de transition en France sont des femmes. The International Network of Interim Manager Associations INIMA a publié sa nouvelle analyse, qui rend compte des expériences du management de transition en Europe.  Selon cette étude, seulement 14% des managers de transition européens sont des femmes. Cependant, le niveau des interventions des femmes est […]
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    18% des managers de transition en France sont des femmes

    Retrouvez plus d’informations en cliquant ici.    Le manager de transition en 2022 Généralement, un manager de transition intervient principalement dans une situation de gestion d’urgence pour assurer le remplacement temporaire du cadre dirigeant dans les 6 à 12 mois suivants. On pourrait s’attendre à ce que la durée des affectations augmente en cas de […]
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    Comment les managers de transition accompagnent-ils la reprise ?

    France Transition. Le baromètre de FRANCE TRANSITION sur le marché du management de transition de l’année 2021 constate que 67% des clients utilisent fréquemment du management de transition.  L’augmentation de la récurrence est un très bon révélateur de la satisfaction des clients du Management de Transition. Pour découvrir l’étude entière cliquer ici.   Retrouvez tous les […]
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    Les clients du management de transition

    Selon le baromètre des DRH réalisé par WTW, ABV Group et Groupe RH&M, la croissance du chiffre d’affaires est la priorité majeure pour des entreprises avec 53%, l’engagement des salariés est en seconde position (38%), suivi en troisième position de la transformation de l’entreprise (37%).  Suivez-nous sur Linkedin pour ne rien rater de nos actualités […]
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    Les priorités des entreprises pour 2022

    Selon l’étude “ Freelancing in Europe 2022 ” de MALT & BOSTON CONSULTING GROUP LE SAVIEZ-VOUS ?  Une analyse réalisée par le Malt et Boston Consulting Group (BCG) montre que de plus en plus de professionnels expérimentés considèrent le freelancing comme une carrière attrayante.  95 % des Français ont opté pour le freelancing en raison […]
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    Qui travaille en tant que freelance en France ?
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